Isi

• Melangkah
• Bagian 1 dari 4: Mendapatkan visa kerja
• Bagian 2 dari 4: Menjelajahi opsi visa lainnya
• Bagian 3 dari 4: Mencari pekerjaan dan mempersiapkan lamaran
• Bagian 4 dari 4: Lamar dan dipekerjakan
• Tips

Dengan pasar kerja yang kuat, standar hidup yang tinggi, dan lingkungan yang indah, tidak mengherankan jika Australia merupakan tujuan wisata utama bagi pencari kerja dari seluruh dunia. Melamar pekerjaan "Down Under" adalah proses yang intensif dan mengasyikkan: Anda harus bekerja keras untuk mendapatkan visa, mencari lowongan dan membuat resume yang "ramah-Australia". Dengan dosis kesabaran yang sehat dan sikap positif, Anda akan menjadi "Selamat, sobat!" mengatakan.

Melangkah

Bagian 1 dari 4: Mendapatkan visa kerja

1. Cari visa kerja yang disponsori majikan. Jika Anda ingin mencari pekerjaan sebelum melalui seluruh proses aplikasi visa, ini adalah visa untuk Anda! Majikan masa depan Anda mendukung lamaran Anda karena keterampilan Anda yang relevan.
   • Ini adalah salah satu dari dua jenis utama visa kerja di Australia.
2. Pertimbangkan visa berbasis poin. Untuk mendapatkan visa ini, Anda harus mengikuti sejumlah tes untuk menentukan keterampilan Anda dan untuk melihat seberapa baik Anda sebagai kandidat. Ini adalah yang kedua dari dua kategori visa untuk pekerjaan yang memenuhi syarat di Australia.
   • Pikiran harus menguji visa mungkin membuat stres, jadi bersiaplah dengan mempelajari persyaratan dan teknik wawancara. Selama wawancara, tetap tenang dan ramah. Tunjukkan pada mereka apa yang bisa Anda bawa untuk Australia!
   • Ada beberapa persyaratan unik di sini dan untuk setiap kategori dan subkategori visa kerja lainnya, tetapi semua visa untuk pekerjaan yang memenuhi syarat mensyaratkan, antara lain, Anda berusia di bawah 50 tahun dan berbicara bahasa Inggris dengan baik. Cobalah belajar bahasa Inggris sebelum mengajukan visa, misalnya dengan mengambil pelajaran di dekat Anda atau dengan belajar online. Anda akan tinggal di negara di mana bahasa Inggris adalah bahasa utamanya, jadi ini adalah keterampilan yang Anda butuhkan!
3. Masukkan "Expression of Interest" (EOI) melalui SkillSelect. EOI bukanlah aplikasi visa, melainkan cara untuk menempatkan diri Anda di hadapan pemberi kerja dan pemerintah Australia, yang mungkin ingin mendukung aplikasi visa Anda. Jika Anda memiliki perpaduan yang tepat antara keterampilan dan kualitas menarik, perusahaan atau lembaga pemerintah dapat mencalonkan Anda untuk mendapatkan visa kerja yang tepat.
   • Anda membutuhkan EOI yang lengkap untuk mengajukan visa poin.
   • EOI yang lengkap tidak diperlukan, tetapi tersedia, untuk pemohon visa yang disponsori oleh pemberi kerja.
   • Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi SkillSelect di http://www.border.gov.au/Trav/Work/Skil#.
4. Memenuhi persyaratan kesehatan dan bahasa untuk visa kerja. Sebelum Anda dapat melengkapi aplikasi visa kerja, Anda harus mengunjungi dokter agar Anda dapat memberikan dokumen pemeriksaan kesehatan yang lengkap. Anda juga harus menunjukkan bahwa Anda berbicara bahasa Inggris yang wajar dengan mendapatkan nilai bagus pada salah satu ujian yang diakui dan tersedia.
   • Cari pelajaran bahasa Inggris di dekat Anda. Cari dokter yang baik untuk pemeriksaan kesehatan Anda. Beri tahu guru dan dokter Anda bahwa Anda sedang mempersiapkan aplikasi visa Australia dan mereka akan dengan senang hati membantu!
   • Untuk informasi lebih lanjut tentang persyaratan pemeriksaan kesehatan, kunjungi http://www.border.gov.au/Trav/Visa/Heal/meeting-the-health-requirement.
   • Untuk mengetahui lebih lanjut tentang tes dan skor bahasa yang diterima, kunjungi http://www.border.gov.au/Lega/Lega/Form/Immi-FAQs/aelt.
5. Pastikan kualifikasi Anda valid di Australia. Periksa situs web Informasi Pengakuan Keterampilan Australia untuk mengetahui apakah kualifikasi Anda perlu dikonfirmasi oleh badan profesional yang relevan. Bergantung pada profesi dan tempat studi Anda, mungkin perlu dilakukan kursus penghubung atau studi tambahan. Jangan melihat ini sebagai ujian tambahan, melainkan sebagai cara untuk menunjukkan bahwa keterampilan Anda berguna tidak hanya di negara asal Anda, tetapi juga di Australia!
   • Mampu menyebutkan kualifikasi Anda dalam padanan Australia merupakan dorongan besar saat melamar pekerjaan.
6. Maksimalkan peluang Anda untuk mendapatkan visa. Mendapatkan visa bisa jadi lebih sulit jika Anda tidak diklasifikasikan sebagai migran yang memenuhi syarat, jadi fokuslah untuk menjadikan diri Anda sebagai pelamar yang paling menarik. Dapatkan kualifikasi profesional atau dapatkan pengalaman kerja sebelum melamar. Jika bahasa Inggris Anda tidak lancar, Anda dapat mempertimbangkan untuk mengambil pelajaran bahasa dengan penyedia yang diakui.
   • Beberapa jenis visa kerja berorientasi regional, jadi tanyakan apakah Anda dapat mengajukan visa di wilayah dengan persaingan kerja yang lebih sedikit atau lebih banyak permintaan untuk pekerjaan tertentu.
   • Jangan khawatir jika proses visa tampak rumit atau menakutkan bagi Anda; banyak orang memiliki perasaan itu! Luangkan waktu untuk membiasakan diri dengan kerumitan prosedur dengan mencari informasi online atau mengajukan pertanyaan di kedutaan atau konsulat Australia. Periksa situs web pemerintah Australia untuk banyak informasi tentang imigrasi.
7. Kirimkan aplikasi visa Anda. Jika Anda memerlukan visa untuk bekerja di Australia, ini adalah prioritas nomor satu Anda! Calon pemberi kerja akan menanyakan status imigrasi Anda dan memiliki visa (atau setidaknya memulai proses lamaran) merupakan persyaratan untuk sebagian besar lowongan kerja.
   • Anda dapat mendaftar secara online di http://www.border.gov.au/Trav/Visa/Appl.
   • Ingat, visa memprioritaskan mereka yang memiliki kualifikasi dan pengalaman dalam pekerjaan yang kekurangan, jadi tingkatkan resume Anda dan perluas diri Anda!

Bagian 2 dari 4: Menjelajahi opsi visa lainnya

1. Lihat "Visa Pascasarjana Sementara". Jika Anda orang asing yang baru saja lulus dari perguruan tinggi Australia, Anda beruntung: Anda dapat memenuhi syarat untuk mendapatkan visa khusus yang memungkinkan Anda tinggal dan bekerja di negara tersebut. Anda harus berusia di bawah 50 tahun, memiliki visa yang valid (misalnya visa pelajar), memenuhi persyaratan bahasa dan pendidikan, dan memiliki keterampilan yang relevan dan diminati.
   • Ada dua "aliran" visa lulusan semacam itu yang tersedia, berdasarkan faktor-faktor seperti keterampilan Anda dan sifat pengalaman pelatihan Anda di Australia.
   • Untuk informasi lebih lanjut dan formulir aplikasi untuk "Visa Pascasarjana Sementara", kunjungi http://www.border.gov.au/Trav/Visa-1/485-.
2. Pertimbangkan liburan kerja. Mungkin Anda berusia di bawah 30 tahun dan ingin melakukan perjalanan keliling Australia dan mendapatkan sedikit uang untuk menutupi pengeluaran selama perjalanan. Dalam hal ini, Anda mungkin memenuhi syarat untuk "Visa Kerja dan Liburan (subclass 462)" atau "Visa Liburan Kerja (subclass 417)". Visa ini memungkinkan Anda untuk tinggal dan bekerja di negara tersebut hingga satu tahun.
   • Anda harus bepergian tanpa anak di bawah umur, memiliki cukup uang (sekitar AU $ 5.000) untuk menutupi biaya Anda dan memiliki tiket pulang ke rumah. Untuk detail lebih lanjut tentang aplikasi dan persyaratan, silakan kunjungi http://www.border.gov.au/Trav/Visi/Visi-1.
3. Waspadai penipu. Sayangnya, ada banyak penipu visa di luar sana, jadi berhati-hatilah jika seseorang menawarkan Anda visa kerja Australia. Pemerintah Australia menyimpan daftar penipuan umum dan terkini di http://www.border.gov.au/Trav/Visa/migration-fraud-and-scams. Misalnya, jangan tertipu oleh panggilan telepon palsu yang meminta pembayaran segera untuk perpanjangan visa, dan waspadalah terhadap janji (dengan deposit) di papan pekerjaan tentang visa dan pekerjaan Australia. Gunakan akal sehat Anda dan tetap berpegang pada situs resmi pemerintah; URL diakhiri dengan .gov.au!
   • Adalah ilegal bagi pihak ketiga (pemberi kerja, dll.) Untuk mendapatkan keuntungan finansial dengan mencalonkan atau mensponsori seseorang untuk mendapatkan visa. Dengan kata lain, pemberi kerja Australia tidak dapat meminta kontribusi finansial Anda untuk sponsorship, atau menahannya dari gaji Anda setelahnya. Namun, Anda mungkin dikenai biaya hukum untuk layanan profesional, dan itu juga tidak masalah. Tanyakan kepada karyawan di kedutaan atau konsulat Australia apakah Anda ingin memastikan pembayaran yang sah.

Bagian 3 dari 4: Mencari pekerjaan dan mempersiapkan lamaran

1. Pilih industri atau sektor ekonomi. Jika Anda belum memutuskan di industri mana Anda ingin bekerja, pilihlah dengan hati-hati! Industri utama di Australia adalah pertanian, pertambangan, pariwisata dan manufaktur. Pertambangan, Jasa Keuangan, Pariwisata dan Telekomunikasi mengalami pertumbuhan terbesar dalam beberapa tahun terakhir, artinya ada banyak peluang dan banyak jaminan pekerjaan!
   • Pantau terus pertemuan Skills Australia Needs atau bilik informasi di konferensi tentang pekerjaan yang memenuhi syarat di mana pun di dunia.
2. Cari lowongan secara metodis dan terus-menerus. Jutaan lowongan diposting online. Anda dapat menggunakan papan pekerjaan biasa atau situs yang disponsori pemerintah. Jika banyak informasi dan peluang tampaknya sulit untuk dipahami, tetap fokus pada industri, pekerjaan, atau wilayah yang paling Anda inginkan untuk bekerja dan fokuskan pencarian Anda pada preferensi tersebut. Pekerjaan yang memungkinkan akan segera muncul!
   • Lihat iklan di koran Australia untuk pekerjaan yang tidak online. Periksa surat kabar utama seperti The Age (Melbourne), Sydney Morning Herald (Sydney), The Courier-Mail (Brisbane) dan The West Australian (Perth).
   • Untuk mengetahui lebih lanjut tentang lowongan di organisasi tertentu, silakan hubungi departemen sumber daya manusia atau kunjungi situs web.
3. "Aussie-viseer" resume Anda. Penting bahwa resume Anda (juga disebut resume di Australia) dibuat dengan gaya Australia. Itu tidak jauh berbeda dengan resume dari tempat lain, tetapi ada beberapa perbedaan penting. Resume Australia, misalnya, jauh lebih panjang daripada resume Amerika. Lebih banyak ruang untuk memamerkan pengalaman dan keterampilan luar biasa Anda!
   • Meskipun biasanya cukup panjang, resume Australia memiliki informasi penting di halaman pertama. Gunakan kategori seperti "Ringkasan Karir", "Keterampilan Utama", "Kualifikasi Utama" dan terkadang "Pelatihan Kunci" dan / atau "Afiliasi Kunci".
   • Cari secara daring untuk contoh atau templat resume dan surat lamaran bergaya Australia. Jangan menyalin persis apa yang telah dilakukan orang lain, tetapi gunakan itu sebagai sumber inspirasi untuk memberi resume Anda tampilan Australia, sambil mempertahankan keunggulan unik Anda sendiri dalam gambar.
4. Luangkan waktu untuk menulis surat pengantar khusus. 13 dari selusin huruf umum sama buruknya di Australia seperti di tempat lain, jadi investasikan energi dan buat setiap surat bersinar. Pastikan untuk menekankan bahwa Anda sudah memiliki izin untuk bekerja di Australia atau bahwa proses aplikasi sedang berlangsung. Jika memungkinkan, sertakan alamat surat dan nomor telepon Australia dalam resume Anda.

Bagian 4 dari 4: Lamar dan dipekerjakan

1. Gunakan kontak Anda. Bahkan sekarang, banyak pekerjaan yang tidak diiklankan melalui media atau online, jadi kontak pribadi Anda sangat penting! Raih peluang jaringan dan perluas jaringan Anda dengan bergabung dengan asosiasi profesional. Jika Anda pernah bertemu seseorang di sebuah perusahaan, beri tahu mereka bahwa Anda akan melamar. Anda dapat mengerjakan resume Anda ke puncak tumpukan dengannya.
   • Baik itu seseorang yang pernah bekerja dengan Anda sebagai magang atau seseorang yang Anda temui di pantai, koneksi jaringan adalah elemen penting dalam pencarian dan penemuan pekerjaan.
2. Kirim resume dan surat lamaran Anda. Fokus pada setiap calon pemberi kerja dan agen perekrutan di wilayah tempat Anda ingin membangun diri. Lamaran terbuka sangat umum di Australia, jadi bertaruhlah dan lamar meskipun tidak ada lowongan, terutama jika Anda telah terhubung dengan seseorang di jaringan Anda.
   • Jika ragu, terapkan. Ingatlah bahwa tujuan Anda sekarang adalah diundang ke wawancara. Anda tidak akan rugi!
3. Ikuti terus. Jika Anda tidak menerima konfirmasi aplikasi Anda, silakan hubungi departemen sumber daya manusia. Selain itu, jangan ragu untuk menghubungi perusahaan jika Anda belum mendengar apa pun setelah beberapa minggu.
   • Ini adalah praktik umum di Australia dan dianggap tidak pantas. Sebenarnya itu menunjukkan betapa antusiasnya Anda dan betapa bertekadnya Anda untuk mendapatkan pekerjaan ini.
4. Cobalah untuk menghadiri wawancara kerja secara langsung. Cobalah berada di Australia ketika Anda dipanggil untuk wawancara. Sangat sedikit pemberi kerja yang akan bekerja dengan kandidat yang belum pernah mereka temui, meskipun Anda dapat menyarankan panggilan video (misalnya Skype) jika Anda tidak dapat hadir secara langsung. Ingatlah untuk membawa (atau mengirim) salinan visa kerja Anda dan referensi untuk ditinjau oleh pemberi kerja.
   • Dalam hal wawancara kerja, pemberi kerja Australia menghargai ketepatan waktu, optimisme, dan kemampuan untuk mengilustrasikan poin Anda dengan contoh. Jadi, tepat waktu, ceria, dan siap memberikan contoh!
   • Mereka juga ingin mengetahui kepribadian Anda dengan menanyakan tentang hobi, kekuatan dan kelemahan Anda, dll. Jadilah diri sendiri dan tunjukkan kepada mereka seberapa cocok Anda dengan bisnis mereka.

Tips

• Baca tentang biaya hidup dan buat rencana keuangan sebelum berbicara tentang gaji. (Dan jangan lupa untuk memasukkan pajak dalam perhitungan Anda juga.)
• Bersabarlah dan mulailah mencari pekerjaan Anda lebih awal. Diperlukan rata-rata delapan minggu untuk mendapatkan pekerjaan, jadi mulailah secepat mungkin! Tapi jangan melamar lebih dari 12 minggu sebelum Anda bisa memulai pekerjaan. Dengan cara ini Anda bisa memberi tahu majikan bahwa Anda bisa mulai dalam beberapa bulan.